Від студентської лави до сучасного агробізнесу: спільні кар’єрні ініціативи НУБіП України та компанії «Вітагро»

Кадровий дефіцит — один із головних викликів сучасного аграрного виробництва. Щоб вирішити цю проблему на практиці, фахівець відділу працевлаштування та зв’язків з роботодавцямии Микола БИКОВ під час робочої поїздки на Хмельниччину зустрівся з Андрієм ВОЛОШЕНЮКОМ — керівником науково-дослідного центру ПП «Аграрна компанія 2004», що входить до групи компаній «Вітагро».

Це підприємство вже має потужний досвід роботи з молоддю: тут створюють екосистему для професійного становлення студентів, залучають їх до інноваційних наукових досліджень та допомагають із подальшим працевлаштуванням і кар’єрним зростанням в агробізнесі.

За результатами зустрічі сторони напрацювали чіткий план спільних дій:

• представники «Вітагро» завітають до університету, щоб наживо поспілкуватися зі студентами. Експерти компанії розкажуть про найзатребуваніші спеціальності та поділяться досвідом використання цифрових рішень у сучасному агровиробництві. Це допоможе молоді краще зрозуміти реальні запити ринку праці та визначити вектори свого наукового розвитку;

• Микола БИКОВ та Андрій ВОЛОШЕНЮК детально обговорили можливості стажування для студентів НУБіП України безпосередньо на виробництві. Такий формат дозволить молодим фахівцям закріпити теорію в «полі», швидко адаптуватися до реальних умов та отримати перспективи працевлаштування ще до отримання диплома;

• щоб залучати талановитих випускників до аграрної освіти, університет та бізнес планують проводити спільні зустрічі зі старшокласниками Хмельницької області. За підтримки обласної адміністрації такі кар’єрні заходи пройдуть саме в тих громадах, де розташовані потужності компанії.

Подолання кадрового голоду вимагає ефективної синергії виробників, закладів освіти та органів влади. Головна мета співпраці — не лише зацікавити молодь сучасними агропрофесіями, а й дати їй чіткий маршрут: від вступу до університету і проходження практики до гарантованого робочого місця та кар’єрного зростання у своїх регіонах.