Відкриваючи нові горизонти: результати міжнародного стажування Erasmus+ у Варшаві

У рамках програми академічної мобільності Erasmus+, у період з 07-11 липня 2025 року, відбулося міжнародне стажування у форматі Міжнародного тижня співробітників, організованого Університетом технологій та мистецтв у прикладних науках (UTA) у Варшаві, доцентки кафедри ландшафтної архітектури та фітодизайну Олесі ПІХАЛО.

Метою стажування було поглиблення міжнародної співпраці між закладами вищої освіти, обмін передовим досвідом у науковій та освітній діяльності, а також розвиток професійних компетентностей.

Програма стажування була комплексною, насиченою та охоплювала декілька ключових напрямів: академічну та освітню діяльність, професійний розвиток та мовні компетентності, інновації та технології в освіті, міжнародне партнерство та культурний обмін.

Під час Staff Week мали змогу ознайомитися зі структурою, навчальними програмами, зокрема особливостями освітньої програми «Ландшафтна архітектура», та науково-дослідною діяльністю UTA. Були проведені змістовні лекторії та презентації, присвячені сучасним тенденціям у вищій освіті та кращим практикам реалізації міжнародних проектів.

Програма також включала інтенсивні тренінги та майстер-класи, спрямовані на розвиток "м'яких навичок" (soft skills). Окрему увагу було приділено мовній підготовці: бліц-курс вивчення польської мови, а також комунікативні ігри та розмовні тренінги, що сприяло подоланню мовних бар'єрів та підвищенню ефективності міжкультурної комунікації.

Важливою складовою стажування стало ознайомлення з матеріально-технічною базою університету. Зокрема, під час візиту до кампусу на вулиці Вавельській, де було продемонстровано інноваційні освітні технології: симулятор для маломобільних груп — технологія, що дозволяє створювати інклюзивне освітнє середовище та проводити дослідження у сфері доступності, а також технології віртуальної реальності — застосування VR в освітніх траєкторіях для симуляції складних процесів та створення інтерактивних навчальних модулів. Ці приклади демонструють передові підходи, які можуть бути імплементовані для модернізації навчального процесу та проведення актуальних наукових досліджень.

Стажування стало ефективною платформою для нетворкінгу, оскільки учасники представили власні університети, обговорили потенційні напрями для майбутніх спільних проектів, грантових заявок та програм академічного обміну. Неформальному спілкуванню та зміцненню контактів сприяли культурні заходи, зокрема екскурсії історичними місцями Варшави, що дозволило краще зрозуміти культурний контекст приймаючої країни.

Участь у Міжнародному тижні співробітників Erasmus+ в UTA дозволила досягти наступних результатів:

• встановлено нові професійні контакти з представниками університетів країн-учасників, що створює підґрунтя для майбутньої наукової та освітньої співпраці;
• отримано знання про сучасні методи управління освітнім процесом, інноваційні технології (VR, симулятори) та успішні практики реалізації міжнародних проектів;
• підвищено рівень професійних компетенцій, зокрема комунікативних, мовних та "м'яких навичок", які є невід'ємною складовою діяльності сучасного науковця та викладача;
• набуто цінного досвіду міжкультурної взаємодії та розуміння особливостей функціонування європейської системи вищої освіти.

Міжнародний тиждень співробітників, організований UTA, виявився надзвичайно ефективним заходом для професійного збагачення та розширення міжнародних горизонтів. Отриманий досвід та знання будуть використані для вдосконалення навчальних програм, ініціювання нових міжнародних дослідницьких проектів та подальшої інтеграції у європейський освітній і науковий простір. Участь у таких програмах є ключовим інструментом для розвитку міжнародної співпраці та підвищення конкурентоспроможності закладів вищої освіти.

Хочемо висловити щиру вдячність організаторам за високопрофесійну підготовку, доброзичливу атмосферу та отриманий неоціненний досвід!

Олександр СОШЕНСЬКИЙ,
начальник відділу міжнародних проєктів